Flexwerken gezonder dan een vast contract

Flexwerken gezonder dan een vast contract

Een vast contract is slechter voor de gezondheid dan een flexibel contract. Dat blijkt uit onderzoek van het CBS tussen 2007 en 2017 waarin 112.000 personen tussen de 20 en 65 jaar naar hun gezondheid is gevraagd. Uit deze gegevens … Read More

Automatiseren van personeelsplanning

Automatiseren: Je bedrijf laten groeien met behoud van persoonlijk contact

Als organisatie voer je werkzaamheden vaak uit zoals deze al jaren worden gedaan. Maar past deze manier van werken nog wel bij je huidige organisatie en bij de toekomst van je organisatie? Als je organisatie groeit nemen taken meer tijd … Read More

Digitaliseren

Digitalisering: de sleutel tot een toekomstbestendig bedrijf?

Lees hier waarom jij in 2020 echt digitaal moet gaan werken. … Read More

Online Personeelsplanning Software

Online personeelsplanning: vier redenen waarom het de tevredenheid in uw bedrijf verhoogt

Een goede personeelsplanning is een must-have voor het goed functioneren van een bedrijf, en daarmee de tevredenheid van het personeel. Bovendien zijn er  meerdere voordelen voor zowel werknemers als werkgevers om online een personeelsplanning te beheren. Wij zetten hieronder vier … Read More

Minimumloon 2020, alles voor uw personeelszaken

Minimumloon 2020: verlaging of verhoging?

Op 1 januari 2020 wordt het minimumloon opnieuw aangepast. Lees hier wat er voor jou verandert als werkgever of als werknemer. … Read More

Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)

Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB): Wat verandert er?

Per 1 januari 2020 treedt de Wet Arbeidsmarkt in Balans, afgekort WAB, in werking. De WAB is bedoeld om het verschil tussen flexibele en vaste contracten te verkleinen. In 2019 zijn er in Nederland ongeveer 2 miljoen personen met een … Read More

Plan Software voor het uitbreiden van uw flexpool

Hoe vergroot ik mijn flexpool?

Als een uitzendbureau wel een vast team heeft, maar nog geen flexpool, dan is het verstandig om een flexpool op te bouwen. Het vergroot de mogelijkheden van het uitzendbureau en als flexwerkers goed worden ingezet, zal het meer opdrachten opleveren. … Read More

Millennials als personeel inplannen

Hoe te werken met millennials? 8 tips

Millennials zijn anders dan eerdere generaties. Ze willen hard werken, maar zijn snel afgeleid en komen meer voor zichzelf op. Bovendien zijn ze bereid om in hun eigen ontwikkeling en een betere wereld te investeren. Potentieel zijn het gouden appels … Read More

Personeelsplanning maken online

5 tips om een personeelsplanning te maken

5 tips om eenvoudiger een personeelsplanning te maken Plannen is niet makkelijk. Maak het daarom niet moeilijker dan het is, en gebruik deze vijf tips om een eenvoudig een goede planning te maken:┬á Plan de planningIn een planning kan veel … Read More

Online solliciteren via uitzendbureaus

Solliciteren via uitzendbureaus?

Via een uitzendbureau solliciteren op een vaste functie gaat vaak op een andere manier dan wanneer je dit rechtstreeks bij het bedrijf of de organisatie doet. In dit artikel bespreken we het sollicitatieproces wat bij een uitzendbureau vaak doorlopen wordt: … Read More